Déroutant entretien préalable
Lors d’un entretien préalable, un salarié est convoqué dans toute la rigueur de la procédure disciplinaire pour entendre les éléments qui lui sont reprochés. Il peut alors s’expliquer avant une décision qui « peut aller jusqu’au licenciement ». Le salarié peut être assisté d’un tiers durant cet entretien.
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